用人理念：
1、人品優先，能力適度，敬業為本
2、誠信專業、簡單務實，團隊協作，激情感恩
3、“不用最好的，只用最合適的”，招聘到合適的人才，也就是招聘到了好的人才。
4、不斷學習的勞動力就是一個無法復制的競爭優勢。
5、倡導“個人與企業共同發展，追求企業需要和成就員工的最佳結合
用人原則：
第一條：有德有才，破格重用，有德無才，培養使用，有才無德，限制錄用，無德有才，堅持不用；
第二條：以事業留人、以感情留人、以待遇留人